Questão #1503250 · Direito do Trabalho · 2006
Questões encontradas
Questão #1503236 · Direito do Trabalho · 2006
Considere as seguintes assertivas a respeito de empregador, de acordo com o Decreto-Lei no 5.452/43: I. As instituições de beneficência bem como os profissionais liberais, que admitirem trabalhadores como empregados, equiparam-se…
Resolver questão →Questão #1503136 · Direito do Trabalho · 2006
Quanto ao processo de aplicação de multa administrativa, é correto afirmar que:
Resolver questão →Questão #1503135 · Direito do Trabalho · 2006
No contexto do Direito Coletivo do Trabalho, é correto afirmar que:
Resolver questão →Questão #1503134 · Direito do Trabalho · 2006
No que concerne ao adimplemento da remuneração devida ao empregado, assinale a opção correta.
Resolver questão →Questão #1503133 · Direito do Trabalho · 2006
O trabalhador temporário
Resolver questão →Questão #1503132 · Direito do Trabalho · 2006
O tempo despendido pelo empregado até o local de trabalho e para o seu retorno:
Resolver questão →Questão #1502971 · Direito do Trabalho · 2006
Ocorrendo de um grupo de empregados ocupar uma fábrica, no curso de uma greve, como meio de pressionar o empregador para obter o acolhimento de reivindicações trabalhistas, a empresa poderá ajuizar perante a Justiça do Trabalho a…
Resolver questão →Questão #1502970 · Direito do Trabalho · 2006
Constitui direito dos trabalhadores urbanos e rurais, previsto na Constituição Federal:
Resolver questão →Questão #1502965 · Direito do Trabalho · 2006
O empregado que recebe pagamento semanal tem direito ao aviso prévio de
Resolver questão →Questão #1502958 · Direito do Trabalho · 2006
Para a legislação trabalhista, o empregado é considerado menor e deve ser assistido, quando em juízo, até a idade de
Resolver questão →Questão #1502957 · Direito do Trabalho · 2006
Estão excluídos da proteção legal da Consolidação das Leis do Trabalho:
Resolver questão →Questão #1502941 · Direito do Trabalho · 2006
Em relação ao Contrato Individual de Trabalho, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, é correto afirmar que
Resolver questão →Questão #1502940 · Direito do Trabalho · 2006
De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, em relação à rescisão do contrato de trabalho pelo empregador em decorrência de falta grave praticada pelo empregado, é correto afirmar que
Resolver questão →Questão #1502925 · Direito do Trabalho · 2006
De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, a falta do aviso prévio por parte do empregador dá ao empregado o direito
Resolver questão →Questão #1502916 · Direito do Trabalho · 2006
Quando o empregador fornecer, in natura, uma ou mais das parcelas do salário mínimo, o salário em dinheiro será determinado pela fórmula Sd Sm P, em que Sd representa o salário em dinheiro, Sm o salário mínimo e P a soma dos valo…
Resolver questão →Questão #1502885 · Direito do Trabalho · 2006
A estabilidade provisória é uma forma de garantia no emprego. Assinale a alternativa que apresenta empregados que detenham tal condição.
Resolver questão →Questão #1502840 · Direito do Trabalho · 2006
Durante determinada greve a empresa constata que seu estoque de produtos está prestes a terminar, trazendo-lhe prejuízos. Pretende por este fato despedir empregados grevistas e contratar trabalhadores substitutos. É lícito afirma…
Resolver questão →Questão #1502788 · Direito do Trabalho · 2006
Decorridos 10 (dez) dias da apresentação de demanda à Comissão de Conciliação Prévia sem que tenha sido realizada sessão de tentativa de conciliação,
Resolver questão →Questão #1502787 · Direito do Trabalho · 2006