Questão #86893 · Direito Geral
Questões encontradas
Questão #86892 · Direito Geral
Quanto ao local de trabalho do empregado, é correto afirmar que:
Resolver questão →Questão #86891 · Direito Geral
"Em matéria de trabalho importa o que ocorre na prática, mais do que aquilo que as partes hajam pactuado de forma mais ou menos solene, ou expressa, ou aquilo que conste em documentos, formulários e instrumentos de controle". A f…
Resolver questão →Questão #86890 · Direito Geral
O reclamante ingressou com Reclamação Trabalhista dois (02) anos após a rescisão do Contrato de Trabalho. Assinale a alternativa CORRETA:
Resolver questão →Questão #86889 · Direito Geral
Entende-se por jornada normal de trabalho o período
Resolver questão →Questão #86888 · Direito Geral
A condenação em honorários é de regra, inexistente nas reclamaçôes trabalhistas. A excepcionalidade acontece no seguinte caso:
Resolver questão →Questão #86887 · Direito Geral
O empregado tem direito ao levantamento dos depósitos do FGTS, acrescidos da multa de 20% sobre os depósitos e mais juros e correção monetária, no caso de:
Resolver questão →Questão #86886 · Direito Geral
'A' propôe reclamação trabalhista em face de 'B', postulando seja reconhecido suposto vínculo de emprego mantido entre as partes. Diante destes fatos, pode-se afirmar que caso 'B'
Resolver questão →Questão #86885 · Direito Geral
A respeito do Agravo de Instrumento no Processo Trabalhista, considere:I. O agravo de instrumento interposto contra o despacho que não receber agravo de petição suspende a execução da sentença.II. Sob pena de não conhecimento, as…
Resolver questão →Questão #86884 · Direito Geral
Cláudia, empregada de uma grande empresa da área de cosméticos, obteve a guarda judicial de Felipe, uma criança com três anos de idade, para fins de adoção. De acordo com a legislação vigente, marque a alternativa correta:
Resolver questão →Questão #86883 · Direito Geral
Assinale a alternativa incorreta.
Resolver questão →Questão #86882 · Direito Geral
Nas causas de jurisdição da Justiça do Trabalho, apresentada a exceção de suspeição:
Resolver questão →Questão #86881 · Direito Geral
Marque as proposiçôes verdadeiras com V e as falsas com F nas seguintes questôes e responda: I. ( ) a CLT é aplicável a trabalhadores. Não a todos os trabalhadores, porém, mas apenas àqueles por ela mencionados e que são empregad…
Resolver questão →Questão #86880 · Direito Geral
O empregado que exerce atividade no setor de energia elétrica, em condiçôes de periculosidade, mensalmente, tem direito a uma remuneração adicional de:
Resolver questão →Questão #86879 · Direito Geral
Quanto à greve:
Resolver questão →Questão #86878 · Direito Geral
Consideradas as afirmaçôes abaixo, marque a resposta correta: I - considera-se empregado "toda pessoa natural que contrate, formalmente, a prestação de seus serviços a um tomador, a este efetuados com pessoalidade, onerosidade, n…
Resolver questão →Questão #86877 · Direito Geral
Integram a remuneração do empregado:
Resolver questão →Questão #86876 · Direito Geral
Sobre o contrato individual de trabalho, é correto afirmar que:
Resolver questão →Questão #86875 · Direito Geral
Conforme disposição da CLT:
Resolver questão →Questão #86874 · Direito Geral