Questão #1535538 · Logística · 2018
Questões encontradas
Questão #1506914 · Direito Penal · 2005
A chamada participação de menor importância constitui
Resolver questão →Questão #1506070 · Direito Processual do Trabalho · 2005
A correta correspondência entre a alteração do periápice e o respectivo quadro clínico está expressa em:
Resolver questão →Questão #1503739 · Direito Processual Civil · 2005
Assinale a alternativa incorreta:
Resolver questão →Questão #1503273 · Direito Processual do Trabalho · 2006
Assinale a alternativa CORRETA:
Resolver questão →Questão #1480169 · Direito Internacional Público · 2007
Assinale a alternativa incorreta:
Resolver questão →Questão #1459552 · Direito Processual do Trabalho · 2008
A respeito do procedimento sumaríssimo previsto na CLT, julgueos seguintes itens. Em retornando a notificação citatória remetida ao reclamado, sob a indicação de que o endereço indicado estava incompleto, deverá o juiz do trabalh…
Resolver questão →Questão #1447536 · Direito Econômico-Financeiro · 2009
Acerca da disciplina legal do endividamento e do crédito público, assinale a opção correta.
Resolver questão →Questão #1393806 · Direito Processual do Trabalho · 2010
Acerca do direito processual do trabalho, julgue os itens a seguir. O inquérito deve ser instaurado contra o empregado garantido com estabilidade no prazo decadencial de noventa dias, a contar da suspensão por falta grave.
Resolver questão →Questão #1387963 · Direito Processual do Trabalho · 2010
Assinale a alternativa correta.
Resolver questão →Questão #1370074 · Direito Processual do Trabalho · 2010
O mandado de segurança
Resolver questão →Questão #1364704 · Direito Processual do Trabalho · 2011
João, representante suplente dos empregados, membro de Comissão de Conciliação Prévia, foi suspenso por cinco dias em razão da prática de falta grave passível de demissão por justa causa. Neste caso, seu empregador
Resolver questão →Questão #1355999 · Direito do Trabalho · 2011
Após treze meses de contrato de trabalho, Bruna recebeu aviso prévio de sua empregadora comunicando que o seu contrato seria extinto sem justa causa. Ao receber o aviso, Bruna ficou com dúvidas a respeito de seu horário de trabal…
Resolver questão →Questão #1344385 · Direito Processual do Trabalho · 2011
Estão submetidos ao procedimento sumaríssimo os dis- sídios individuais cujo valor NÃO exceda a
Resolver questão →Questão #1340322 · Direito Processual do Trabalho · 2011
Assinale abaixo a penalidade a que estão sujeitos os diretores de Sindicatos que deixarem de dar cumprimento às disposições da Lei n°5.584, de 26.06.1970 (disciplinadora da concessão e prestação de assistência judiciária na Justi…
Resolver questão →Questão #1338830 · Direito Processual do Trabalho · 2011
A respeito do inquérito judicial para apuração da justa causa, assinale a alternativa incorreta:
Resolver questão →Questão #1331110 · Direito Processual do Trabalho · 2011
O inquérito judicial para apuração de falta grave
Resolver questão →Questão #1324692 · Direito Processual do Trabalho · 2012
Analise as assertivas a seguir transcritas: I Com base no que estabelece a Lei Complementar nº 75/1993, o membro do Ministério Público do Trabalho poderá atuar como árbitro, se assim for solicitado pelas partes, nos dissídios de …
Resolver questão →Questão #1311821 · Direito do Trabalho · 2012
A descaracterização de uma pactuada relação civil de prestação de serviços, desde que no cumprimento do contrato se verifiquem os elementos fáticos e jurídicos da relação de emprego, é autorizada pelo princípio do Direito do Trab…
Resolver questão →Questão #1274000 · Direito Processual do Trabalho · 2013