Questão #13311102011

Direito Processual do Trabalho — inquérito para apuração de falta grave

O inquérito judicial para apuração de falta grave

A deverá se instaurado dentro de 90 dias contados da data da suspensão do empregado. B deverá se instaurado dentro de 180 dias contados da data da suspensão do empregado. C que for julgado procedente rescindirá o contrato de trabalho por culpa do empregado, constando a data do trânsito em julgado da sentença como a data da efetiva rescisão. D possui natureza de ação constitutiva negativa ou desconstitutiva do contrato de trabalho. E permite a oitiva de, no máximo, três testemunhas para cada parte, devendo as mesmas comparecerem independente de intimação.

Direito Processual do Trabalho — inquérito para apuração de falta grave

Uma questão respondida. E as próximas?