Questão #1235855 · Administração Geral · 2013
Questões encontradas
Questão #1235854 · Gestão de Pessoas · 2013
A dialética das Teorias X e Y, concebida por McGregor, não é propriamente uma teoria da motivação, mas sim um modelo para a administração de Recursos Humanos baseado na motivação. Das premissas abaixo, qual pode ser considerada u…
Resolver questão →Questão #1235853 · Gestão de Pessoas · 2013
Os salários são compostos por fatores internos e externos. Dentre as alternativas abaixo, qual pode ser considerada um fator interno?
Resolver questão →Questão #1235852 · Gestão de Pessoas · 2013
A Gestão de Pessoas procura ajudar o administrador a desempenhar as funções de planejar, organizar, dirigir e controlar. A Gestão de Pessoas refere-se às políticas e práticas necessárias para administrar o trabalho das pessoas. E…
Resolver questão →Questão #1235851 · Direito Administrativo · 2013
Conforme a Lei Federal n.º 8.112/1990, considere as assertivas abaixo. I - O servidor que deva ter exercício em outro município em razão de ter sido removido, redistribuído, requisitado, cedido ou posto em exercício provisório te…
Resolver questão →Questão #1235850 · Direito Constitucional · 2013
Conforme a Constituição Federal, considere as afirmativas abaixo. I - A República Federativa do Brasil é formada pela união indissolúvel dos Estados e Municípios e do Distrito Federal. II - Todo o poder emana do povo, que o exerc…
Resolver questão →Questão #1235849 · Concursos · 2013
Considere as propostas a seguir de alteração de frases do texto. I - Na linha 08, a retirada da vírgula depois de apocalipse. II - Na linha 36, a inserção de uma vírgula depois de mundo. III - Na linha 54, a substituição de que p…
Resolver questão →Questão #1235848 · Concursos · 2013
Assinale a alternativa com uma proposta de substituição de expressão do texto que, considerando o contexto, preserva o sentido da expressão original.
Resolver questão →Questão #1235847 · Português · 2013
O presente do indicativo em É o historiador Plutarco quem conta... (l. 22) está sendo empregado para
Resolver questão →Questão #1235846 · Português · 2013
Assinale a alternativa que preenche correta e respectivamente as lacunas indicadas por linhas pontilhadas nas linhas 11, 15 e 33
Resolver questão →Questão #1220796 · Administração Pública · 2013
Os poderes inerentes à administração pública decorrem de princípios que, antes de serem vistos como faculdade, devem ser entendidos como poder-dever. Entre os principais poderes, tem-se:
Resolver questão →Questão #1220795 · Administração Geral · 2013
O Planejamento, em uma organização, pode ser visto de três maneiras diferentes: planejamento estratégico, tácito e operacional. O planejamento estratégico e o estabelecimento de objetivos apresentam algumas etapas. Uma delas é
Resolver questão →Questão #1220794 · Gestão de Pessoas · 2013
A entrevista de seleção é a técnica seletiva mais utilizada. Entretanto ela apresenta vantagens e desvantagens. Qual das alternativas apresenta uma vantagem da entrevista de seleção?
Resolver questão →Questão #1220793 · Gestão de Pessoas · 2013
Assinale uma das razões pelas quais os sistemas de avaliação de desempenho podem ser não efetivos.
Resolver questão →Questão #1220792 · Gestão de Pessoas · 2013
A maioria das organizações dá preferência ao recrutamento interno, recorrendo ao recrutamento externo somente quando se esgotam as possibilidades do primeiro. Podemos citar como algumas das vantagens do recrutamento interno:
Resolver questão →Questão #1220791 · Direito Administrativo · 2013
Conforme a Lei Federal n.º 8.112/1990, o servidor estável reinvestido no cargo anteriormente ocupado, ou no cargo resultante de sua transformação, quando invalidada a sua demissão por decisão administrativa ou judicial, estará
Resolver questão →Questão #1220790 · Direito Constitucional · 2013