Questão #1568727 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Questões encontradas
Questão #1568726 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Considere as seguintes decisões interlocutórias proferidas em reclamações trabalhistas: I. Decisão interlocutória de Tribunal Regional do Trabalho contrária à Súmula ou Orientação Jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho.…
Resolver questão →Questão #1568725 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Na hipótese da disponibilização de sentença na sexta-feira, com publicação na segunda-feira e não havendo qualquer feriado ou ausência de expediente durante o prazo recursal, o último dia de prazo para a interposição de Recurso O…
Resolver questão →Questão #1568724 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Em determinada reclamação trabalhista a empresa reclamada S” foi condenada em R$ 15.000,00 a título de reparação de dano moral sofrido por Bruna, sendo este o único pedido da referida reclamação. A empresa S”, inconformada, inter…
Resolver questão →Questão #1568723 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Considere as seguintes hipóteses: I. Recurso de revista com fundamento em violação literal a dispositivo da Constituição Federal. II. Recurso de revista com fundamento em contrariedade à Súmula do Tribunal Superior do Trabalho. I…
Resolver questão →Questão #1568722 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Na reclamação trabalhista X”, Ronaldo alega que prestou serviços na qualidade de empregado para a empresa L” requerendo, dentre diversos pedidos, o reconhecimento do vínculo de emprego. Já na reclamação Y”, Frederica alega que te…
Resolver questão →Questão #1568721 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Com relação à audiência de julgamento, considere: I. É facultado ao empregador fazer-se substituir pelo gerente, ou qualquer outro preposto que tenha conhecimento do fato, e cujas declarações obrigarão o proponente, sendo que o p…
Resolver questão →Questão #1568720 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Márcio, advogado, teve o seu contrato de trabalho rescindido pela sua empregadora, a empresa A”. Em razão do recebimento de valor menor que o devido, Márcio ajuizou reclamação trabalhista, advogando em causa própria. Nesse caso, …
Resolver questão →Questão #1568719 · Direito Processual do Trabalho · 2018
Na reclamação trabalhista V” o valor da causa é R$ 100.000,00. Durante a tramitação processual, as partes celebraram um acordo no valor total de R$ 70.000,00, convencionando que as custas processuais serão pagas pela empresa recl…
Resolver questão →Questão #1568718 · Direito Processual do Trabalho · 2018
De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, o curso do prazo processual nos dias compreendidos entre 20 de dezembro e 20 de janeiro,
Resolver questão →Questão #1568717 · Direito do Trabalho · 2018
Com relação às férias, considere:I. Desde que haja concordância do empregado, as férias poderão ser usufruídas em até 3 períodos, sendo que um deles não poderá ser inferior a 14 dias corridos e os demais não poderão ser inferiore…
Resolver questão →Questão #1568716 · Direito do Trabalho · 2018
A empresa familiar BL” está modernizando o seu sistema de informática e pretende colocar um número limite de faltas injustificadas para cálculo dos dias que o empregado terá direito para gozo de suas férias, respeitando as normas…
Resolver questão →Questão #1568715 · Direito do Trabalho · 2018
Com relação à jornada de trabalho, considere:I. O cálculo do valor das horas extras habituais, para efeito de reflexos em verbas trabalhistas, observará o número de horas efetivamente prestadas e a ele aplica-se o valor do salári…
Resolver questão →Questão #1568714 · Direito do Trabalho · 2018
Cândida, Felícia e Gilberto são empregados da empresa AL”. Todos os dias, Cândida, Felícia e Gilberto chegam à empresa aproximadamente quinze minutos antes do início da jornada de trabalho. Durante esse período, Cândida alimenta-…
Resolver questão →Questão #1568713 · Direito do Trabalho · 2018
Silvana, estudante de direito, está muito interessada nas modificações introduzidas na Consolidação das Leis do Trabalho através da Lei nº 13.467/2017, lendo diariamente todas as notícias de jornais e revistas para debatê-las com…
Resolver questão →Questão #1568712 · Direito do Trabalho · 2018
Com relação ao aviso prévio, considere:I. Conta-se o prazo do aviso prévio excluindo-se o dia do começo e incluindo o do vencimento.II. Ao aviso prévio serão acrescidos 3 dias por ano de serviço prestado na mesma empresa, até o m…
Resolver questão →Questão #1568711 · Direito do Trabalho · 2018
Henrique e Bruno são empregados da Lanchonete R Ltda. Em razão da prática de crimes diversos alheios ao ambiente de trabalho, ambos estão sendo processados criminalmente, mas continuam trabalhando normalmente, não faltando sem ju…
Resolver questão →Questão #1568710 · Direito do Trabalho · 2018
Vânia, empregada regularmente contratada da empresa Embalagens D” Ltda., quando estava grávida de 22 semanas, infelizmente sofreu um aborto espontâneo, comprovado por atestado médico oficial. Neste caso, seu contrato de trabalho …
Resolver questão →Questão #1568709 · Direito do Trabalho · 2018
Considere hipoteticamente que Camila foi admitida pela Fábrica de Colchões T Ltda. para trabalhar na recepção da empresa, tendo sido celebrado contrato de experiência pelo prazo de 60 dias. Após dez dias da celebração do contrato…
Resolver questão →Questão #1568708 · Direito do Trabalho · 2018