Questão #1254580 · Psicologia · 2013
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Questão #1254579 · Concursos · 2013
Acerca da gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens aseguir. A gestão do capital humano é realizada com base nas destrezas, capacidades e saberes das pessoas e objetiva gerar e manter a vantagem competitiva das pessoas …
Resolver questão →Questão #1254578 · Gestão de Pessoas · 2013
A respeito da negociação no contexto organizacional, julgue ositens que se seguem. Considere que, em virtude de duas equipes de trabalho disputarem a posse de uma mesma impressora, a autoridade superior tenha realizado a compra d…
Resolver questão →Questão #1254577 · Administração Geral · 2013
Julgue os itens subsequentes, referentes à cultura e ao climaorganizacionais. Um líder pode influenciar diretamente a cultura organizacional por intermédio da elaboração de uma estrutura organizacional centralizada e coordenada.
Resolver questão →Questão #1254511 · Administração Pública · 2013
A respeito da política de avaliação de desempenho individual einstitucional das organizações, julgue os itens seguintes. Democratização das relações de trabalho, valorização dos servidores públicos federais, fortalecimento das ca…
Resolver questão →Questão #1254510 · Administração Geral · 2013
Julgue os itens a seguir, relativos aos planos de carreira. O conceito de carreira atrela-se aos conceitos de complexidade das tarefas e de desenvolvimento funcional.
Resolver questão →Questão #1254509 · Gestão de Pessoas · 2013
Em relação a avaliação e gestão de desempenho, julgue os itenssubsecutivos. Perfis de competências usados na avaliação de desempenho são fatores desconsiderados pelos instrumentos de avaliação em rede.
Resolver questão →Questão #1254508 · Gestão de Pessoas · 2013
A respeito de rotação de pessoal e absenteísmo, julgue os itensseguintes. A rotatividade de empregados envolve perda e reposição de trabalhadores, mas, atualmente, por haver muitos desempregados no mercado de trabalho, torna-se p…
Resolver questão →Questão #1241174 · Administração Geral · 2013
A respeito da política de avaliação de desempenho individual einstitucional das organizações, julgue os itens seguintes. A manutenção de interfaces com outros sistemas que compõem a avaliação empresarial e com os processos admini…
Resolver questão →Questão #1241173 · Administração Geral · 2013
Julgue os itens a seguir, relativos aos planos de carreira. Os tipos de estrutura de carreira definem a sucessão de posições e a valorização e requisitos de acesso a posições nos planos de carreiras.
Resolver questão →Questão #1241172 · Gestão de Pessoas · 2013
Em relação a avaliação e gestão de desempenho, julgue os itenssubsecutivos. O método das escalas gráficas avalia o desempenho das pessoas por meio de fatores de avaliação previamente definidos e graduados, mas é pouco utilizado p…
Resolver questão →Questão #1237472 · Gestão de Pessoas · 2013
A respeito de rotação de pessoal e absenteísmo, julgue os itensseguintes. O desligamento do trabalho pode ocorrer por iniciativa do empregado e por iniciativa da organização.
Resolver questão →Questão #1237471 · Gestão de Pessoas · 2013
No que se refere à movimentação de pessoas nas organizações,julgue os itens subsequentes. Atualmente, os órgãos públicos brasileiros têm adotado salários e atribuições específicas para os servidores, o que facilita a mobilidade d…
Resolver questão →Questão #1237470 · Gestão de Pessoas · 2013
Em relação a recrutamento e seleção de pessoas nas organizações,julgue os próximos itens. Ao recrutar pessoas, devem-se localizar as fontes de suprimentos de pessoal, as quais são internas ou externas às organizações.
Resolver questão →Questão #1237469 · Psicologia · 2013
Acerca da ética do psicólogo organizacional, julgue os itens de 56a 60. O psicólogo deve estar capacitado pessoal, teórica e tecnicamente para assumir suas responsabilidades profissionais.
Resolver questão →Questão #1237468 · Administração Geral · 2013
No que se refere a políticas e práticas de treinamento edesenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue os itensseguintes. De acordo com as políticas de treinamento e desenvolvimento de pessoas estabelecidas nas organizações …
Resolver questão →Questão #1237467 · Administração Geral · 2013
No que se refere a políticas e práticas de treinamento edesenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue os itensseguintes. Os métodos de formação de pessoas que objetivam mudar atitudes e desenvolver capacidades interpessoais…
Resolver questão →Questão #1237466 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2013
Julgue os próximos itens, relativos à saúde do trabalhador nasorganizações. A mobilização e o engajamento de uma pessoa no trabalho, realizados com a finalidade de transformar as situações causadoras de sofrimento, consistem em u…
Resolver questão →Questão #1237465 · Administração Geral · 2013
Em relação a grupos e equipes de trabalho, julgue os itens a seguir. A liderança é exercida conforme as posições hierárquicas, os saberes, as recompensas, as coerções e os vínculos afetivos e emocionais dos grupos e equipes.
Resolver questão →Questão #1237464 · Gestão de Pessoas · 2013