Questão #1448129 · Psicologia · 2008
Questões encontradas
Questão #1448128 · Psicologia · 2008
Com referência à situação descrita no texto acima, julgue os itensde 20 a 26. Há possibilidade de conflitos entre grupos com identidades diferenciadas no caso exposto.
Resolver questão →Questão #1448127 · Psicologia · 2008
Com referência à situação descrita no texto acima, julgue os itensde 20 a 26. Certamente, a situação ilustrada afeta a satisfação no trabalho dos empregados temporários.
Resolver questão →Questão #1448126 · Psicologia · 2008
O ambiente organizacional é formado por grupos, equipes erelacionamentos entre indivíduos. Esses relacionamentos e aestrutura formal compõem uma intrincada rede de jogos de poderexercido pelos membros organizacionais. A respeito …
Resolver questão →Questão #1448125 · Psicologia · 2008
Tendo como referência o texto acima, julgue os itens de 37 a 46. A cultura organizacional está alicerçada nas diferenças individuais que proporcionam o desenvolvimento de aspectos tangíveis e racionais como tecnologias e estrutur…
Resolver questão →Questão #1448124 · Psicologia · 2008
Tendo como referência o texto acima, julgue os itens de 37 a 46. De acordo com o texto em apreço, a criatividade na elaboração de produtos pode ser considerada uma das características culturais da Apple que repercutem, inclusive,…
Resolver questão →Questão #1448123 · Psicologia · 2008
Tendo como referência o texto acima, julgue os itens de 37 a 46. O caso descrito no texto ilustra como a cultura da organização pode ser considerada uma cultura forte, com alta probabilidade de resistência a mudanças.
Resolver questão →Questão #1448122 · Psicologia · 2008
A política organizacional envolve aquelas atividadesrealizadas na organização com o objetivo de adquirir,desenvolver e usar o poder e outros recursos para obterresultados preferidos, em uma situação em que hajaincerteza ou dissen…
Resolver questão →Questão #1448121 · Psicologia · 2008
Com relação a recrutamento e a seleção de pessoal, julgue ositens subseqüentes. A análise dos requisitos essenciais e desejáveis para os cargos em uma organização e a definição do perfil profissiográfico podem ser consideradas et…
Resolver questão →Questão #1448120 · Psicologia · 2008
A avaliação do treinamento envolve o levantamento deinformações em quatro níveis que se diferenciam em termos dograu de complexidade quanto ao tipo de resultados a seremalcançados. Em relação ao treinamento, desenvolvimento eapre…
Resolver questão →Questão #1448119 · Psicologia · 2008
A avaliação do treinamento envolve o levantamento deinformações em quatro níveis que se diferenciam em termos dograu de complexidade quanto ao tipo de resultados a seremalcançados. Em relação ao treinamento, desenvolvimento eapre…
Resolver questão →Questão #1446881 · Psicologia · 2009
Segundo Jurema Alcides Cunha, um psicodiagnóstico, utilizando modelo psicológico de natureza clínica, segue alguns passos, sendo que se inicia o processo por meio
Resolver questão →Questão #1446880 · Psicologia · 2009
Carl Gustav Jung identificou quatro funções psicológicas fundamentais: pensamento, sentimento, sensação e intuição. Jung via o pensamento e o sentimento como maneiras alternativas de
Resolver questão →Questão #1446589 · Psicologia · 2009
O Manual de Elaboração de Documentos Escritos (Resolução CFP nº 007/2003) aponta que, na conclusão de um relatório psicológico, o psicólogo vai expor o resultado e/ou considerações a respeito de sua investigação a partir das refe…
Resolver questão →Questão #1446588 · Psicologia · 2009
Entre as técnicas de tratamento para abusadores ou dependentes de álcool estão as intervenções breves, que diferem dos tratamentos tradicionais para dependentes de álcool por sua curta duração e por seus objetivos, que frequentem…
Resolver questão →Questão #1446587 · Psicologia · 2009
Uma das técnicas da terapia do comportamento é a dessensibilização sistemática, que corresponde a um método para reduzir de maneira gradual
Resolver questão →Questão #1446586 · Psicologia · 2009
Ao conduzir pesquisas sistemáticas de personalidade, os investigadores frequentemente fazem uso de entrevistas estruturadas, nas quais a ordem e o conteúdo das perguntas são
Resolver questão →Questão #1446585 · Psicologia · 2009
Uma técnica de treinamento orientada para o conteúdo é
Resolver questão →Questão #1446584 · Psicologia · 2009
A situação de aprendizagem que envolve o comportamento emitido por um organismo, em vez de eliciado por um estímulo detectável, é denominado
Resolver questão →Questão #1446173 · Psicologia · 2009