Questão #1600824 · Psicologia · 2019
Questões encontradas
Questão #1600823 · Psicologia · 2019
Os testes são instrumentos comumente utilizados na avaliação psicológica, especialmente quando a finalidade é avaliar candidatos em um processo seletivo. Nem todos os testes utilizados em seleção de pessoas são de uso privativo d…
Resolver questão →Questão #1600822 · Psicologia · 2019
A avaliação psicológica é um procedimento frequentemente empregado na seleção de pessoas no setor privado, mas também é utilizada na seleção pública. A prática da avaliação psicológica é regulada pelo Conselho Federal de Psicolog…
Resolver questão →Questão #1600821 · Psicologia · 2019
Para decidir o conteúdo de uma Universidade Corporativa (UC), uma organização deve pautar-se principalmente
Resolver questão →Questão #1600820 · Psicologia · 2019
Para ganhar competitividade e otimizar os respectivos processos de gestão, organizações de grande porte acabam investindo nas Universidades Corporativas (UC) para capacitar o próprio corpo de funcionários. Por essa razão, o currí…
Resolver questão →Questão #1600819 · Psicologia · 2019
Muitos são os fatores associados à explicação da efetividade de uma ação de capacitação. Entre estes, os fatores ambientais são os que mais ganham importância, porque incluem os (a)
Resolver questão →Questão #1600818 · Psicologia · 2019
Ao final de uma ação de capacitação, é necessário coletar informações quanto à efetividade desta, isto é, fazer a análise do alcance dos resultados obtidos com ela. É correto afirmar que a etapa de avaliação que mais oferece resp…
Resolver questão →Questão #1600817 · Psicologia · 2019
Idealmente, uma ação instrucional para capacitação em ambiente organizacional deverá ser pautada em objetivos que viabilizem o alcance de resultados previamente estabelecidos. Uma das formas de redigir adequadamente os objetivos …
Resolver questão →Questão #1600816 · Psicologia · 2019
A Avaliação da Necessidade de Treinamento (ANT) é uma etapa capaz de otimizar recursos em capacitação em uma organização. Assinale a alternativa que indica a sequência para um modelo de ANT em que essa etapa seja adequadamente ex…
Resolver questão →Questão #1600815 · Psicologia · 2019
Entre as atribuições dos supervisores de uma repartição pública, está a tarefa de mediar conflitos de trabalho da própria equipe. Considere que ao incluir-se essa atividade em um formulário de avaliação de desempenho, ela foi des…
Resolver questão →Questão #1600814 · Psicologia · 2019
Além de serem utilizadas na fase de seleção de pessoas, as entrevistas são muito utilizadas ao final de um contrato. Entre os objetivos da entrevista de desligamento, é correto afirmar que ela tem como meta
Resolver questão →Questão #1600813 · Psicologia · 2019
Na iniciativa privada ou nos processos de seleção interna na iniciativa pública, a entrevista é uma ferramenta recorrente. Ela mostra o próprio potencial de predizer o bom desempenho dos candidatos quando
Resolver questão →Questão #1600812 · Psicologia · 2019
Considere que uma repartição pública tem sofrido com a alta demanda de trabalho e o baixo contingente de pessoal. As tarefas se acumulam e cresce o número de afastamentos por doença. Procurando encontrar uma solução, o chefe da r…
Resolver questão →Questão #1600811 · Psicologia · 2019
Uma das ferramentas de planejamento estratégico para o alcance de bons resultados é o Planejamento de Recursos Humanos (PRH). Quando uma organização executa adequadamente o PRH, ela poderá
Resolver questão →Questão #1600810 · Psicologia · 2019
O Planejamento de Recursos Humanos (PRH) está entre as atividades mais centrais para o alcance dos objetivos organizacionais. É por meio do PRH que o psicólogo vai orientar a gestão
Resolver questão →Questão #1600809 · Psicologia · 2019
Nem sempre a cultura é percebida de forma homogênea em uma organização. O aparecimento de uma subcultura quer dizer que
Resolver questão →Questão #1600808 · Psicologia · 2019
Apesar de serem conceitos correlatos, clima organizacional e cultura organizacional estabelecem diferenciações importantes. Entre elas é possível citar que
Resolver questão →Questão #1600807 · Psicologia · 2019
O clima organizacional pode ser entendido como um termômetro da adequação às práticas de gestão. Para ser avaliado corretamente e gerar insumos para os gestores, a coleta de informação deve
Resolver questão →Questão #1600806 · Psicologia · 2019
A cultura organizacional é um conjunto de normas, regras e símbolos que é capaz de caracterizar uma empresa. Isso quer dizer que a cultura organizacional é um conceito
Resolver questão →Questão #1600805 · Comunicação Social · 2019