Questão #1101027 · Administração Geral · 2016
Questões encontradas
Questão #1101026 · Administração Geral · 2016
A maioria dos gestores precisa de habilidades técnicas, interpessoais, conceituais e de diagnóstico no seu trabalho, porém a importância dessas habilidades varia de acordo com o nível que o gestor ocupa na organização. Assim send…
Resolver questão →Questão #1100923 · Administração Geral · 2016
O TRF da 3a Região realizou despesa para a aquisição de microcomputadores, tablets e notebooks. As notas de empenho foram emitidas no mês de setembro. Em outubro do mesmo ano foram entregues os microcomputadores. Após essa primei…
Resolver questão →Questão #1100921 · Administração Geral · 2016
O modelo de excelência em gestão preconizado pela Fundação Nacional de Qualidade - FNQ consiste na representação de um sistema gerencial constituído por diversos fundamentos e critérios, que orientam a adoção de práticas de gestã…
Resolver questão →Questão #1100838 · Administração Geral · 2016
Em relação ao Clima Organizacional, é INCORRETO afirmar:
Resolver questão →Questão #1100667 · Administração Geral · 2016
Em qual modalidade de licitação (Lei 8.666/93)é permitida a contratação de obras e serviços de engenharia com valores acima de R$150.000,00 até R$ 1.500.000,00?
Resolver questão →Questão #1100416 · Administração Geral · 2016
Julgue os itens subsecutivos, relativos a fundamentos deorganização e cultura organizacional. Uma estrutura organizacional retrata o formato da divisão e coordenação das atividades dos membros da organização, podendo incluir linh…
Resolver questão →Questão #1100415 · Administração Geral · 2016
Julgue os itens subsecutivos, relativos a fundamentos deorganização e cultura organizacional. Uma vantagem da estrutura organizacional com base em produtos ou serviços é garantir o emprego do profissional que é especializado em u…
Resolver questão →Questão #1100414 · Administração Geral · 2016
Julgue os itens que se seguem, relativos a aspectos diversos doprocesso de planejamento. Uma organização que apresenta um produto ou serviço com características que os diferenciem dos oferecidos pelo mercado adota uma estratégia …
Resolver questão →Questão #1100297 · Administração Geral · 2016
Com relação a liderança, motivação e comunicação, julgue os itens seguintes. Excesso de mensagens, linguagem inadequada utilizada pelo emissor, desatenção e falta de preparo do receptor são exemplos de ruídos e interferências na …
Resolver questão →Questão #1100295 · Administração Geral · 2016
Com relação à evolução da administração, julgue os itens a seguir A teoria das relações humanas foi pioneira ao considerar, na administração das organizações, a importância da integração social dos empregados, a importância do co…
Resolver questão →Questão #1100294 · Administração Geral · 2016
A organização militar influenciou a Administração, contribuindo com alguns princípios que a teoria administrativa iria assimilar e incorporar posteriormente. Assinale a alternativa que apresenta princípios da organização militar …
Resolver questão →Questão #1100293 · Administração Geral · 2016
Quando a interação deixa de existir e as partes (ou uma delas) passam dos limites, acontece o conflito. É INCORRETO afirmar que os conflitos podem ser:
Resolver questão →Questão #1100292 · Administração Geral · 2016
O controle é a função administrativa que busca verificar se o planejado, organizado e dirigido atingiu os objetivos pretendidos. Os padrões de controle podem ser:
Resolver questão →Questão #1100291 · Administração Geral · 2016
São papéis do Administrador, segundo Mintzberg: I. Papéis Interpessoais (representação, liderança, ligação) II. Papéis Informacionais (monitoração, disseminação, porta-voz) III. Papéis Decisórios (empreendimento, resolução de con…
Resolver questão →Questão #1100290 · Administração Geral · 2016
De onde emana o poder? O que leva um indivíduo ou um grupo a exercer influência sobre os outros? A resposta a essas questões está em um esquema de classificação de cinco categorias elaborado por John French e Bertram Raven. Eles …
Resolver questão →Questão #1100277 · Administração Geral · 2016
Analise as seguintes afirmativas e assinale a INCORRETA:
Resolver questão →Questão #1100276 · Administração Geral · 2016
Steve Jobs, um dos fundadores da Apple, é apresentado em livros biográficos como um chefe centralizador, perfeccionista, inventivo e criador, que não admitia que nada fosse feito sem seu aval. Arrogante ao extremo, era capaz de d…
Resolver questão →Questão #1100275 · Administração Geral · 2016
O planejamento estratégico, assumido como um modelo de sistema aberto, é de responsabilidade dos níveis hierárquicos mais I da organização e diz respeito a formulação de objetivos e das ações para concretizá-los, em um horizonte …
Resolver questão →Questão #1100274 · Administração Geral · 2016