Questão #1173210 · Administração Geral · 2014
Questões encontradas
Questão #1173209 · Administração Geral · 2014
Impele à criação de blocos de trabalho, que podem ser denominados de departamento, gerência, divisão, diretoria, seção, área, e variam de uma organização para outra.
Resolver questão →Questão #1173208 · Administração Geral · 2014
As atividades de Direção têm como atribuições principais a verificação do desempenho organizacional e a avaliação do desempenho dos colaboradores.
Resolver questão →Questão #1173078 · Administração Geral · 2014
A doutrina do interesse do acionista propõe que as empresas tenham, primordialmente, obrigações com seus acionistas, tendo o compromisso de maximizar o lucro.
Resolver questão →Questão #1173077 · Administração Geral · 2014
Um dos grandes idealizadores e disseminadores das práticas de aprendizagem organizacional foi Henry Mintzberg (1939).
Resolver questão →Questão #1173076 · Administração Geral · 2014
É mais comum encontrar em uma organização estruturada por funções a presença das funções logísticas, patrimoniais, materiais e individuais.
Resolver questão →Questão #1173075 · Administração Geral · 2014
Toda organização possui fluxos de comunicações descendentes (aquelas que fluem de cima para baixo), ascendentes (aquelas que fluem de baixo para cima) e laterais (aquelas que fluem no sentido horizontal).
Resolver questão →Questão #1173074 · Administração Geral · 2014
A motivação para o trabalho é resultante de uma interação complexa entre os motivos internos das pessoas e os estímulos da situação ou ambiente.
Resolver questão →Questão #1173073 · Administração Geral · 2014
A missão da organização aponta sua razão de existir, é essencial e importante; logo toda organização possui uma missão.
Resolver questão →Questão #1173072 · Administração Geral · 2014
Eficácia é a palavra usada para indicar que a organização utiliza produtivamente, ou de maneira econômica, seus recursos.
Resolver questão →Questão #1173071 · Administração Geral · 2014
O Engenheiro de Minas Henri Fayol (1841-1925) foi o primeiro a propor a organização da empresa por funções.
Resolver questão →Questão #1172914 · Administração Geral · 2014
O texto começa pela recordação do comício do ex–presidente João Goulart. Essa recordação tem a finalidade de
Resolver questão →Questão #1172702 · Administração Geral · 2014
Com relação às atitudes e habilidades de líderes e gerentes,assinale V para afirmativa verdadeira e F para a falsa.( ) Um líder faz as coisas da maneira certa.( ) Um líder focaliza as pessoas.( ) Um gerente pergunta como e quando…
Resolver questão →Questão #1172701 · Administração Geral · 2014
Considerando os dados hipotéticos de um estado brasileiro,analise o quadro a seguir.Com base nesses dados, assinale a opção que indica a ReceitaCorrente Líquida (RCL), de acordo com as disposiçõespreliminares da Lei de Responsabi…
Resolver questão →Questão #1172630 · Administração Geral · 2014
A elaboração do planejamento estratégico envolve a definição da visão, missão, valores e a análise SWOT. Assinale a opção que indica a definição de SWOT.
Resolver questão →Questão #1172624 · Administração Geral · 2014
Ao dizer que ficamos pós–industriais”, o cronista nos caracteriza por meio da seguinte marca:
Resolver questão →Questão #1172440 · Administração Geral · 2014
O Diretor de Recursos Humanos, ao aprender sobre as diferentes teorias motivacionais clássicas e contemporâneas, descobriu que é possível definir um conjunto de orientações e ações que devem ser utilizadas no sentido de motivar o…
Resolver questão →Questão #1172438 · Administração Geral · 2014
A avaliação de desempenho é um processo dinâmico, cuja implementação necessita de projeto detalhado em etapas sequenciais. A literatura indica algumas etapas visando à implementação da avaliação de desempenho, dentre as quais se …
Resolver questão →Questão #1172437 · Administração Geral · 2014
As políticas de gestão de pessoas são fundamentais para guiar o desenvolvimento das atividades pelos colaboradores da organização. Nesse sentido, devem ser respeitados os seguintes conceitos e características nas práticas de gest…
Resolver questão →Questão #1172436 · Administração Geral · 2014