Questão #1514002 · Direito do Trabalho · 2004
Questões encontradas
Questão #1437858 · Português · 2009
Considere as afirmativas quanto ao emprego de sinais de pontuação no texto. Está INCORRETO o que se afirma em:
Resolver questão →Questão #1392831 · Direito do Trabalho · 2010
Acerca da estabilidade provisória dos dirigentes sindicais, julgue ositens subsequentes. O trabalhador que se candidatar a cargo integrante do conselho fiscal de entidade sindical não poderá ser dispensado a partir do momento do …
Resolver questão →Questão #1338784 · Direito do Trabalho · 2011
Analise os itens e assinale a alternativa correta sob a luz da jurisprudência:I - O empregado de categoria diferenciada eleito dirigente sindical só goza de estabilidade se exercer na empresa atividade pertinente á categoria prof…
Resolver questão →Questão #1300112 · Direito do Trabalho · 2012
Sobre a estabilidade e a garantia de emprego, leia as afirmações abaixo e, em seguida, assinale a alternativa correta, de acordo com a lei e a jurisprudência cristalizada do Tribunal Superior do Trabalho: I. O dirigente sindical …
Resolver questão →Questão #1253422 · Raciocínio Lógico · 2013
Existem critérios utilizados para o estadiamento das disfunções de apreensão e do membro superior da LER/DORT (Lesões por esforços repetitivos/Distúrbio Osteomuscular Relacionado ao Trabalho). Assinale a alternativa correta
Resolver questão →Questão #1227661 · Direito do Trabalho · 2013
Interpor recurso disciplinar é um direito concedido ao Bombeiro Militar que se julgue, ou julgue subordinado seu, prejudicado, ofendido ou injustiçado por superior hierárquico, na esfera disciplinar. É recurso disciplinar nesse c…
Resolver questão →Questão #1157941 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2014
A Norma Regulamentadora 17 (NR 17) visa estabelecerparâmetros que permitam a adaptação das condições detrabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores,de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança edesem…
Resolver questão →Questão #1017291 · Direito Administrativo · 2018