Questão #1136521 · Nutrição · 2015
Questões encontradas
Questão #1136520 · Nutrição · 2015
Sobre o trabalho noturno e em turnos, assinale a alternativa correta.
Resolver questão →Questão #1136519 · Concursos · 2015
Segundo o Manual de Aplicação NR-17, nos locais de trabalho onde são executadas solicitação intelectual e atenção constantes, tais como salas de controle, laboratórios, escritórios, salas de desenvolvimento ou análise de projetos…
Resolver questão →Questão #1136518 · Concursos · 2015
Sobre o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), assinale a alternativa correta.
Resolver questão →Questão #1136517 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
Sobre a malária como doença relacionada ao trabalho, é correto afirmar que
Resolver questão →Questão #1136516 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
Sobre a Brucelose relacionada ao trabalho, é correto afirmar que
Resolver questão →Questão #1136515 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
Todo acidente de trabalho gera custos diretos e indiretos para empresa. A este respeito, assinale a alternativa que apresenta um custo indireto.
Resolver questão →Questão #1136514 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) visa à promoção da saúde e à preservação da saúde dos trabalhadores da empresa. O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos. Sobre ess…
Resolver questão →Questão #1136513 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
A exposição ao calor deve ser avaliada por meio do Índice de Bulbo Úmido Termômetro de Globo (IBUTG). Em função do índice obtido, o regime de trabalho intermitente é definido. Considerando um regime de trabalho intermitente com d…
Resolver questão →Questão #1136512 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
É correto afirmar que, no Sistema de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional, o acontecimento relacionado com o trabalho que, não obstante à severidade, origina ou poderia ter originado dano para a saúde é denominado
Resolver questão →Questão #1136511 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
Um escritório é um local de trabalho que necessita de atenção constante. A este respeito, é correto afirmar que a NR-17 – Ergonomia, do Ministério do Trabalho e Emprego, estabelece que a umidade relativa do ar não deve ser inferi…
Resolver questão →Questão #1136510 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
É correto afirmar que a NR-10 do Ministério do Trabalho e Emprego define alta tensão como
Resolver questão →Questão #1136509 · Segurança e Saúde no Trabalho · 2015
Uma empresa do ramo metalúrgico registrou, nos trêsprimeiros meses de 2014, os seguintes acidentes dotrabalho: Com base na tabela acima, assinale a alternativa queapresenta a taxa de gravidade referente ao primeirotrimestre do an…
Resolver questão →Questão #1136508 · Química · 2015
As usinas nucleares brasileiras Angra 1 e Angra 2 operam com um reator do tipo PWR, que é o mais utilizado no mundo. Sobre os reatores PWR, assinale a alternativa correta.
Resolver questão →Questão #1136507 · Química · 2015
Nuclídeos são núcleos atômicos caracterizados por: número de nêutrons; número de prótons; número de massa; e número atômico. É correto afirmar que são considerados nuclídeos isótopos aqueles que têm mesmo
Resolver questão →Questão #1136506 · Direito Processual do Trabalho · 2015
A respeito dos Recursos admissíveis no processo do trabalho, de acordo com o disposto na CLT, assinale a alternativa correta.
Resolver questão →Questão #1136505 · Direito do Trabalho · 2015
Considerando o disposto na CLT sobre aviso prévio, assinale a alternativa correta.
Resolver questão →Questão #1136504 · Direito do Trabalho · 2015
A respeito da remuneração, estabelecida no capítulo II, Título IV – do contrato individual do trabalho – da CLT, marque V para verdadeiro ou F para falso e, em seguida, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta. ( …
Resolver questão →Questão #1136503 · Direito Administrativo · 2015
Acerca dos contratos administrativos, assinale a alternativa incorreta.
Resolver questão →Questão #1136502 · Direito Processual do Trabalho · 2015
