Gestão de Pessoas — comportamento (motivação, aprendizagem, paradigmas, ...)

A respeito da gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens a seguir.

A percepção de que os indivíduos são investimentos e fonte de valor e a gestão de pessoas como parceiras estratégicas das organizações são exemplos de premissas da visão tradicional ainda presentes na área de gestão de pessoas.