Questão #88354

Direito Geral — Direito Trabalhista

Assinale a alternativa correta.Na hipótese de doença do empregado, verifica-se:

A suspensão do contrato de trabalho após os primeiros quinze dias de afastamento; B interrupção do contrato de trabalho até a alta previdenciária; C cessação do contrato de trabalho pela impossibilidade de o empregado exercer as tarefas para as quais foi contratado; D suspensão imediata do contrato de trabalho e gozo do auxílio doença por contra do órgão da Previdência Oficial;

Direito Geral — Direito Trabalhista

Uma questão respondida. E as próximas?