Questão #87667

Direito Geral — Direito Trabalhista

Se o empregador modificou as funçôes do empregado sem o seu consentimento, criou-se uma situação sobre a qual é CORRETO afirmar que:

A a alteração é nula, porque o artigo 468, da CLT, exige o mútuo consentimento; B essa alteração não é do tipo bilateral se as funçôes forem inerentes ao cargo; C o JUS RESISTENTIAE dá ao empregado o direito de não aceitar a alteração, mesmo que sejam funçôes de seu cargo; D a lei não foi clara nesse sentido, por isso, in dubio pro misero;

Direito Geral — Direito Trabalhista

Uma questão respondida. E as próximas?