Questão #16173882016

Gestão de Pessoas

No seguimento de gestão de pessoas, provisão é o processo

A de decisão a respeito dos recursos humanos necessários para atingir os objetivos organizacionais. B que tem por objetivo fornecer à área de recursos humanos e gestores das empresas ferramentas para realização da gestão e desenvolvimento de pessoas. C que consiste em abastecer a empresa com mão de obra qualificada, recrutando e selecionando pessoas. D em que são identificados os conhecimentos, habilidades e atitudes necessários para a execução das atividades de um cargo ou função. E em que são realizadas entrevistas comportamentais, visando identificar se o candidato possui o perfil para a vaga de emprego.

Gestão de Pessoas

Uma questão respondida. E as próximas?