Questão #15656692018

Gestão de Pessoas

De acordo com a Teoria da Espiral do Conhecimento, proposta por Nonaka e Takeuchi, a criação de conhecimento na organização decorre

A da transformação adequada dos grupos de informação em dados. B da conversão do conhecimento tácito em explícito. C do diálogo do conhecimento organizacional com a atitude proativa. D da aprendizagem informal por meio da padronização estruturada. E da modelagem do conhecimento intangível com ações de recuperação.

Gestão de Pessoas

Uma questão respondida. E as próximas?