Questão #13542592011

Direito do Trabalho — salário e remuneração

Nicássio trabalhou como professor numa Escola particular. Ao Final do ano letivo soube que seria dispensado. Recebeu o saldo de salário referente aos dias trabalhados em dezembro, além de férias e décimo terceiro salário, assim como a documentação para habilitação ao seguro-desemprego e saque do FGTS com a multa de 40%. Diante dessa situação, assinale a alternativa CORRETA.

A A dispensa é nula, pois Nicássio somente poderia ser dispensado após o término das férias escolares. B A dispensa é nula, pois não foram pagas as parcelas relativas ao período de férias escolares. C A dispensa é válida e não há direitos pendentes de quitação; D A dispensa é válida, mas além do que foi pago, Nicássio tem direito exclusivamente aos salários correpondentes ao período de férias escolares. E A dispensa é válida, mas Nicássio tem direito aos salários correpondentes ao período de férias escolares, bem como ao aviso prévio indenizado.

Direito do Trabalho — salário e remuneração

Uma questão respondida. E as próximas?