Questão #13446372011

Direito do Trabalho — aviso prévio

A respeito do aviso prévio, é verdadeira a seguinte alternativa:

A o aviso prévio de dispensa do empregador ao empregado, concedido no dia 01 de agosto de 2011, uma segunda-feira, encerra-se validamente no dia 30 de agosto de 2011 (uma terça-feira); B ainda que no curso do aviso prévio, o registro de candidatura de empregado a cargo de dirigente sindical assegura a estabilidade; C a gorjeta espontânea integra a remuneração do empregado, mas não é computada no cálculo do aviso prévio indenizado; D o aviso prévio poderá ser concedido no período de fluência da garantia de emprego, desde que o seu termo final recaia em após a vigência dessa garantia; E todas as alternativas anteriores são verdadeiras.

Direito do Trabalho — aviso prévio

Uma questão respondida. E as próximas?