Gestão de Pessoas

No que se refere à gestão, recrutamento e seleção de pessoas, julgue os itens a seguir.A inserção da gestão de pessoas no planejamento, na formulação e na execução da estratégia concorre para o alcance do equilíbrio organizacional, visto que o desenvolvimento das pessoas contribui para a mobilização eficiente e eficaz dos diferentes recursos das organizações.