Questão #12156092013

Gestão de Pessoas

O treinamento é visto como um meio de desenvolver competências nas pessoas. Assinale a alternativa que indica a sequência correta das quatro etapas do processo de treinamento.

A Diagnóstico, implementação, desenho e avaliação. B Programa de treinamento, diagnóstico, implementação e avaliação. C Implementação, programa de treinamento, desenho e avaliação D Diagnóstico, desenho, implementação e avaliação. E Diagnóstico, programa de treinamento, desenho e avaliação.

Gestão de Pessoas

Uma questão respondida. E as próximas?