Gestão de Pessoas
A Universidade Corporativa surgiu da necessidade de preparação de pessoas com competências distintivas, capazes de criar e
manter vantagens competitivas para as empresas (Godoy et al, 2008). Essas universidades
I.têm compromisso com a educação das pessoas.
II.aplicam metodologias didáticas visando à obtenção de resultados transformadores para os seus públicos beneficiários.
III.precisam financiar sua operação.
IV.oferecem aprendizagem com começo, meio e fim, culminando com a formatura do aluno.
V.avaliam o aprendizado em cada disciplina, medindo quanto o aluno reteve de informações e como ele consegue analisar
situações hipotéticas.
Quais dessas cinco características estão corretas?
Uma questão respondida. E as próximas?
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