Gestão de Pessoas

O trabalho vem passando por grandes transformações nas

últimas décadas, em função da globalização, das mudanças

tecnológicas, de aspectos sociais, demográficos e econômicos,

caracterizando novas formas de configurações típicas da pósmodernidade.

O emprego industrial está cedendo lugar para

novos modelos de carreira. Cada modelo de carreira relaciona-se

a um conjunto de características, como as descritas na tabela a

seguir.

Considerando essas informações, a correta associação entre o

modelo de carreira e suas respectivas características é: