Administração Pública — O modelo de excelência da fnq (fundação nacional de qualidade)

Suponha que o Município de Recife pretenda difundir, como diretriz de política de gestão de pessoal aplicável tanto pela Administração direta como pelas entidades integrantes da Administração indireta, práticas de gestão e avaliação de desempenho. Contudo, verificou, analisando experiências piloto” realizadas por alguns órgãos e entidades municipais, uma forte tendência dos avaliadores a nivelarem por baixo” o julgamento dos avaliados, generalizando o resultado negativo de algum aspecto do desempenho para todos os demais aspectos avaliados. Tal circunstância