Questão #14956482006

Direito do Trabalho — da pessoa natural

A perda da função de confiança com retorno ao cargo anteriormente ocupado

A constitui alteração ilegal do contrato de trabalho. B encerra direito potestativo do empregador. C depende de previsão contratual. D pressupõe motivo relevante e concordância do empregado. E é possível desde que o empregado continue percebendo a gratificação por função.

Direito do Trabalho — da pessoa natural

Uma questão respondida. E as próximas?