Questão #14601162008

Direito do Trabalho — Dos fins e da organização da oab

Com relação ao trabalho da mulher, a lei permite ao empregador

A recusar emprego em razão de situação familiar da mulher trabalhadora. B exigir atestado de gravidez, para fins de admissão ou permanência no emprego. C considerar o sexo como variável determinante para fins de ascensão profissional. D publicar anúncio de emprego em que haja referência a determinado sexo para o desempenho de atividade que sabidamente assim o exija.

Direito do Trabalho — Dos fins e da organização da oab

Uma questão respondida. E as próximas?