Direito Processual do Trabalho — procedimentos especiais

Carlos ajuizou, perante a vara do trabalho, reclamaçãotrabalhista, com valor de causa igual a vinte salários mínimos,pretendendo verbas salariais e rescisórias da empresa que fora suaanterior empregadora e, ainda, a responsabilização subsidiária daautarquia federal, à qual teria, por meio daquela empresainterposta, prestado serviços. A ação apresentou pedidos líquidose endereço adequado das partes reclamadas. Assistido otrabalhador pelo sindicato da categoria obreira, postulou napetição inicial, ainda, honorários advocatícios em favor daentidade assistente, juntando declaração de que, não obstanteperceba salário superior a dois salários mínimos, não tinhacondições de suportar os ônus do processo sem prejuízo aosustento próprio e ao de sua família.Com base nessa situação hipotética, julgue os itens seguintes.

A reclamação trabalhista deve seguir o rito sumaríssimo, devido ao valor dado à causa e à observância da exigência de pedido líquido e de correto endereçamento da parte reclamada, já que a autarquia federal apenas está sendo chamada a integrar a lide como responsável subsidiária, e não como devedora principal.