Gestão de Pessoas — gestão de competências

Apesar da necessidade de mudança na cultura de vários órgãos, alegislação em vigor já permite a incorporação de alguns parâmetrosda gestão por competências em instituições públicas. A partir dessaafirmação, julgue os próximos itens.

A gestão por competências pressupõe maior autonomia para o indivíduo, o que dificulta a sua aplicação no setor público, tendo em vista a rigidez organizacional própria desse setor.