Questão #13602032011

Gestão de Pessoas — gestão do conhecimento

No que se refere à gestão do conhecimento, assinale a alternativa CORRETA.

A A conversão de conhecimento tácito em conhecimento tácito é denominada de externalização. B A conversão de conhecimento tácito em conhecimento explícito é denominada de socialização. C A conversão de conhecimento explícito em conhecimento explícito é denominada de internalização. D A conversão de conhecimento explícito em conhecimento tácito é denominada de combinação. E ?Espiral do conhecimento? é o processo em que a interação contínua e dinâmica entre o conhecimento tácito e o conhecimento explícito é moldada pelas mudanças entre os diferentes modos de conversão do conhecimento.

Gestão de Pessoas — gestão do conhecimento

Uma questão respondida. E as próximas?