Questão #13245672012

Gestão de Pessoas — Motivacao

Na resolução de conflitos, a mediação por meio do modelo transformativo tem como objetivo

A entender o interesse das partes envolvidas e propor uma solução para o impasse. B possibilitar que as partes atinjam todos os seus interesses e objetivos. C criar novos níveis de consciência e reconhecimento das partes envolvidas. D evitar que as partes envolvidas cheguem a um impasse que impeça uma solução apaziguadora. E atender na totalidade as necessidades das partes envolvidas sem que haja concessões.

Gestão de Pessoas — Motivacao

Uma questão respondida. E as próximas?