Gestão de Pessoas — dívida ativa

A gestão de pessoas, além de concentrar-se no alcance de objetivosorganizacionais, contribui para satisfação de objetivos individuais.Acerca desse assunto, julgue os itens que se seguem.

Os programas de qualidade de vida no trabalho, cada vez mais difundidos em organizações públicas e privadas, são um exemplo típico de ações classificadas como processos de manter pessoas.