Questão #12843472012

Direito do Trabalho — salário e remuneração

Nenhuma empresa, ainda que não sujeita às regras de proporcionalidade de empregados brasileiros e estrangeiros, poderá pagar a brasileiro salário inferior ao do estrangeiro, a seu serviço,

A quando a remuneração resultar de maior produção, para os que trabalham por comissão ou por tarefa. B quando houver quadro organizado em carreira, devidamente aprovado, em que seja garantido o acesso por antiguidade. C nos estabelecimentos que não tenham quadros de empregados organizados em carreira e o brasileiro contar menos de 2 (dois) anos de serviço, e o estrangeiro mais de 2 (dois) anos. D quando o brasileiro exercer função análoga à do estrangeiro. E quando o brasileiro for aprendiz, ajudante ou servente, e não o for o estrangeiro.

Direito do Trabalho — salário e remuneração

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