Questão #12754522013

Gestão de Pessoas

Treinamento focado em competências se baseia:

A no gap de competências existentes e as competências necessárias à unidade organizacional ou ao trabalho da pessoa. B no preenchimento de lacunas das competências já existentes na organização. C no mapeamento do gap das competências das pessoas em dissonância com as competências requeridas pela organização. D em oferecer oportunidades para as pessoas buscarem seu desenvolvimento pessoal. E na retroação direta a partir daquilo que as pessoas acreditam serem necessidades de treinamento na organização.

Gestão de Pessoas

Uma questão respondida. E as próximas?