Psicologia

A Psicologia Organizacional, também conhecida como Psicologia do Trabalho, estuda o comportamento humano e os fenômenos psicológicos que acontecem dentro das empresas, além de analisar suas implicações no ambiente de trabalho. O seu principal objetivo é aumentar e manter a qualidade de vida no trabalho por meio de um bom clima organizacional, condições favoráveis ao trabalho e desenvolvimento de pessoal e relação harmônica entre os funcionários. Algumas das formas de atuação da Psicologia Organizacional são, EXCETO: