Direito do Trabalho — licitação

É correto afirmar (marque V ou F, conforme as afirmações a seguir sejam verdadeiras ou falsas).( ) Não se considera alteração unilateral a determinação do empregador para que o respectivo empregado reverta ao cargo efetivo, anteriormente ocupado, deixando o exercício de função de confiança.( ) Ao empregador é vedado transferir o empregado, sem a sua anuência, para localidade diversa da que resultar do contrato.( ) Em caso de necessidade de serviço, com ou sem anuência, o empregador poderá transferir o empregado para localidade diversa da que resultar do contrato.( ) Nos contratos por prazo determinado o tempo de afastamento não será computado na contagem do prazo para a respectiva terminação.( ) A suspensão por mais de 30 (trinta) dias consecutivos importa na rescisão por justa causa do empregado.A sequência correta, de cima para baixo, é: