Questão #13160682012

Psicologia — gestão de competências

O assédio moral no trabalho é, ao mesmo tempo, um fenômeno relativo às esferas individual, organizacional e social, e os seus impactos e prejuízos são arcados ou imputados em diferentes graus sobrepostos. No nível organizacional, são vários os efeitos nocivos, dentre eles estão:

A aumento de casos de estresse e depressão; turnover com custo de reposição e custos judiciais com o pagamento de indenizações. B prejuízo da imagem da empresa para com os clientes internos; perda de negócios e problemas familiares. C insegurança em realizar o trabalho; insegurança para com a empresa e aumento de colaboradores com problemas cardíacos. D prejuízo da imagem da empresa para com os clientes internos; enfraquecimento do network e problemas familiares. E desestabilização social do profissional vitimizado; insegurança no trabalho e elevação do sentimento de nulidade.

Psicologia — gestão de competências

Uma questão respondida. E as próximas?