Questão #11604022014

Administração Geral

O desenvolvimento do plano de carreira é fundamental na gestão de pessoas, pois visa a possibilitar crescimento dentro da estrutura organizacional. Para garantir o desenvolvimento do plano de carreira, é uma norma frequente entre algumas organizações

A manter plano anual de capacitação com, no mínimo, 40 horas, para todos os colaboradores. B implementar ações de integração, como visitas técnicas, de novos colaboradores. C realizar avaliação de desempenho, no final do ano, incluindoautoavaliação. D admitir pessoas com escolaridade mínima de 2º grau. E promover, anualmente, no mínimo, 10% do quadro funcional.

Administração Geral

Uma questão respondida. E as próximas?