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No processo de seleção de pessoal, o nutricionista

deve levar em consideração alguns fatores ao

entrevistar um candidato e encaminhá-lo para

admissão. Atribua V (verdadeiro) ou F (falso) para as

afirmativas, a seguir:

( ) Disposição e interesse do candidato para

assumir a função. Evitar contratar

pessoas que estejam procurando

qualquer tipo de emprego.

( ) Disponibilidade para trabalhar em vários

turnos e em fins de semana.

( ) Facilidade de acesso ao serviço: um

empregado que more muito longe ou

tenha que tomar várias conduções

provavelmente chegará cansado ao

trabalho.

( ) Tipo de experiência anterior é um

requisito fundamental para que o futuro

colaborador tenha um bom desempenho

no novo trabalho.

( ) Não é necessário levar em consideração

a escolaridade do funcionário, já que este

não precisa saber ler, nem escrever para

desenvolver suas funções dentro da UAN.

Assinale a alternativa que contém, de cima para baixo,

a sequência CORRETA: