Questão #11270472015

Direito do Trabalho

Matheus trabalha na filial da empresa X, na cidade de Juiz

de Fora. Em 24 de março de 2015 foi eleito membro da

CIPA. Entretanto, no dia 28 de maio de 2015, o estabelecimento

em que trabalhava foi extinto e ele foi dispensado

sem justa causa. Em relação a essa situação,

A a dispensa é inválida, pois a estabilidade de membro eleito da CIPA tem por fundamento o interesse coletivo dos trabalhadores que representa. B a dispensa é válida, sendo certo que a estabilidade do cipeiro não constitui vantagem pessoal, mas garantia para as atividades dos membros da CIPA, que somente tem razão de ser quando em atividade a empresa. Extinto o estabelecimento, não se verificaa despedida arbitrária. C a dispensa é inválida, pois a estabilidade do cipeiro constitui vantagem pessoal que independe da atividade da empresa. D havendo membro eleito da CIPA no estabelecimento, o mesmo não pode ser extinto, sob pena de afronta à garantia fundamental de permanência no emprego assegurada ao cipeiro. E a dispensa é válida, mas a empresa terá que pagar ao empregado indenização equivalente ao período faltante para o término da estabilidade, pela metade.

Direito do Trabalho

Uma questão respondida. E as próximas?